yrrgHa minden vállalat 3 év tapasztalatot kér, egy idő után nem lesz munkaerő, aki alkalmas a feladatra. Többet fog érni 3 év tapasztalat bárminél? És ha kihaltak azok, akiknek megvolt a 3 év tapasztalat, utána hoppá van...
Persze, értem nem lehet egy friss diplomást odaültetni. Kiképezni meg nem akarjuk, mert mi arra nem költünk pénzt. Esetleg tájékoztatni az egyetemeket, hogy mit tanítsanak a nebulóknak, utána meg elvinni a diákokat, felejtős, ilyet ma nem lehet megcsinálni.
Szerintem az nagy gond, hogy nem munkatársakat, keresnek, hanem kompetenciákat. Már, ahogy végzős egyetemistaként látom.